爱心企业代表采访发言稿(关爱企业,关爱员工的演讲稿)

1.关爱企业,关爱员工 的演讲稿

万达集团—“全国关爱员工优秀民营企业家”事迹材料 大连万达集团成立于1988年,1992年成为东北首批股份制企业,目前已发展成为以商业地产、文化产业、高级酒店为支柱产业的大型民营企业。

企业总资产超过300亿元,年销售收入150亿元,年纳税超过15亿元,各项指标名列全国民营企业前茅。万达集团历年来累计慈善捐赠额超过9亿元,每年直接和间接为社会增加的就业岗位超过3万个。

目前万达集团业务遍及国内30多个主要城市,有70多个子公司,拥有员工近万人,其中管理人员近2000人,这些骨干员工全部具有大学本科以上学历,40%以上具有硕士、博士学位,平均年龄36岁。在200多名高管人员中,70%具有硕士以上学位,平均年龄不到四十岁。

在企业经营中,万达集团始终把人才视为核心资本,以 “共创财富,公益社会”为企业使命,树立了“人的价值高于物的价值,企业价值高于个人价值,社会价值高于企业价值”的核心价值观,十分关爱员工。主要做法有以下几点: 一、为员工的发展创造事业平台 调查显示,现代知识型员工,尤其是骨干精英人才,关注的首要因素不是收入,而是在企业里能否施展才干,得到充分发展。

万达非常重视将企业的发展愿景同员工的事业追求相结合,近年来,万达集团实施快速发展战略,通过企业快速发展为员工创造更多的事业平台。万达已经在全国30多个主要城市建立了70多家子公司。

在万达,只要员工勤奋工作,品行端正,就能很快得到提升。 清华大学硕士生胡章鸿,2000年加入万达,很快就从一名普通员工晋升为地区公司总经理,去年又晋升为集团的总裁助理,实现了职业生涯的飞跃;清华大学建筑系硕士生付景辉,2000年加盟万达,甘愿到最基层、最艰苦的工地甲方代表岗位锻炼自己,由于吃苦耐劳,工作敬业,进步很快,年仅33岁就成为地区公司的总经理;万达员工潘韬,2006年从国家外交部加盟万达,由于自身勤奋努力,业务熟悉快,仅用一年时间就被提拔为万达集团商务部的总经理。

二、为员工的进步建立培训机制 万达集团不仅重视选拔人才,而且对员工个人的长期成长高度负责,为员工提供国内一流的企业培训。 首先是建立培训制度。

万达以制度的形式对员工每年接受培训的次数和课时进行了严格规定,有负责培训的专职部门,建立了培训体系。其中包括新员工的入职培训;不同专业的业务培训;不同内容的专题培训;甚至包括为骨干员工每年安排的出国考察和短期培训。

其次是舍得资金投入。万达集团每年投入数千万元用于员工的培训,仅2006年全集团就举行了1850次培训,共4.5万人次参加。

万达的高管人员每季度集中培训一次,不惜时间和费用,将全国各地公司的高管集中到总部培训。这样的培训制度万达集团已坚持多年。

由于万达电影院线的迅速发展,绝大多数新员工不熟悉业务,院线公司就花巨资把全部新员工分期分批集中到北京和大连进行技术培训,使员工很快进步,达到高标准的工作要求。 三是注重培训的实效。

万达集团的商业地产、电影院线和五星级酒店在国内都是创新性的事业,熟悉这种业务的人才在国内很难找到,因此万达集团的培训特别注重让员工在实践中掌握创新性业务的知识和技能,使员工通过培训长本事。武汉万达影院的总经理周希山,原来是国有电影公司的普通员工,对现代化五星级影院的业务不熟悉,加盟万达之后,通过各种培训,迅速掌握了影院各个岗位的业务知识。

由于自身的努力,二十几岁就由一个普通员工成长为影院的总经理。而且由她领导的武汉影城创造了全国影院年观众人次第一、票房收入第二的优异成绩。

三、为员工的工作提供一流待遇 物质待遇是吸引和留住人才的基础,因此万达集团多年来坚持员工收入的高标准。 一是为员工提供一流的薪酬待遇。

万达集团员工的收入在全国同业中是一流的。 二是万达员工的收入增长快。

万达集团坚持“企业发展成果首先惠及员工”的分配方针。多年来,万达员工在整体收入水平较高的基础上,每年仍有超过50%的员工得到加薪,仅2006年就有64%的员工得到加薪。

三是按照国家法定的最高限额为员工缴纳各种社会保险金。 四是出台了高管激励制度和员工激励制度。

在万达,200多名高管员工都可以得到公司股权;普通员工退休时可以一次性得到相当于退休前5年工资总额的退休福利金,这在全国的所有企业中是极其罕见的。 四、为员工的生活倾注贴心关怀 万达集团不仅让员工作舒心,也注重在日常生活中给予员工人性化的关爱。

关心员工的身体健康。在寸土寸金的集团总部办公楼,特意辟出一整层建立企业文化活动中心,设有健身房、乒乓球室、图书室等设施,给员工提供一个锻炼身心的良好去处;每年为员工安排一次免费体检,为每个员工建立健康情况档案;每年组织员工开展多次户外活动,万达企业制度中规定,每个公司每年组织员工集体文体活动不少于5次。

关心员工的生活质量。万达集团规定,每个公司都要建立员工食堂,给员工提供免费工作餐。

逢年过节,万达集团都要举行员工集体活动,这已成为企业的惯例。 “三八”节安排女员工的集体活动,端午节进行员工龙舟比。

2.爱岗位爱企业主题座谈会发言稿

尊敬的各位领导、各位同事大家好!(喊出的激昂)我是朝阳分行赵XX支队的贾伟,非常高兴今天能参加这次主管的竞聘,我心理非常激动,在这里我要特别感谢孙总,杨总、程主任,贾经理给我这次竞聘的机会,我一定会好好把握,不管竞聘的结果会如何,我觉的能参加到这次竞聘,本身就是对自己的一次历练,一次挑战,这将会使我终生难忘,也许将会成为我人生的一个转折点. 首先请允许我作一下自我介绍,我叫贾伟来自美丽的海滨城市烟台,北京化工大学市场营销专业毕业,大学里一直担任班长,毕业后从事过北京大学创业投资研究会外联部干事的职务随后自己也创过业搞过一年网络科技公司,但是我始终觉的自己还没有找到我真正所要的,直到加入到了XX银行我才终于真正找到了可以另我寄托,能让我长成参天大树的土壤,时间过的真快转眼我来已经有一段时间了,这段时间里我的综合能力得到很大提升,业绩也稳中有升吧,每个月没有太大的波动基本维持在一百六七十张左右,我曾成功开发过联想集团,用友集团,华为集团、中科院,铁科院,水科院等一些资质好的大企业及一些国字头单位,展业方式以扫楼和谈活动为主,来广发后我先后经历了三任队长,我本着“踏实做人,本分做事”的理念,一直担任队里的副队长,积极支持配合队长的工作,得到贾经理和每一任队长的肯定和表扬,同时也从每一位队长身上学到了他们的优点,也看到了他们的缺点,在今后的工作中我会积极的借鉴和避免。

更荣幸的是今年十月底的军旅历练中我有幸得到了孙总、杨总的信任得以担任一连二班的班长,这短暂的七天中我没有辜负领导们对我的期望,带领二班在二十二个参评的班级中获得了优秀班级的荣誉,并且我个人也获得优秀标兵的称号,同时我也跟班里每一位队员都结下了兄弟般的友谊,因此我相信我同样有能力、有决心、也有信心能再为XX银行带出一支所向披靡的精英团队。(激昂) 这次竞聘我非常重视,参选支队长一个目地就是为了秉承XX银行的理念让优秀成为习惯,让优秀成为XX银行不竭的动力,以优秀带优秀,以优秀促优秀,让优秀真正的融入到我们的每一天;我在市场规划开发,团队建设方面思考已久,今天拿出来跟大家分享一下,即使竞聘不成也希望能对XX银行的发展起到一点用处,下面是我在市场开拓和团队建设方面一点个人的愚见。

一. 市场开发方面 我认为做为一名支队长不单纯要会整表、填表,还要能统筹规划好市场布局,带领和指导团队成员拼杀在市场一线。 现在信用卡市场众所周知可谓群雄逐鹿,为了发卡各家银行纷纷使出不同解数,同质化越来越严重,要想在激烈的市场竞争中取胜,我觉的最根本的是1.如何规划好自己的市场, 充分整合团队资源打造我们广发的核心竞争优势,集合有限的资源投入到特定的领域(地域),作好行业开发、地域区块开发,以及某一类人群的定向开发, 这样既目标明确,资质也容易把控,可以集中全团队的力量形成合力对某一目标阵地进行多波次的轮番攻击,团队所有成员要协同集群作战,形成强有力的拳头,步步为营,将市场一个个攻克,把市场一个个的吃透,要避免漫无目的的遍地撒网, 这样既浪费时间也浪费宝贵有限的资源,在这点上我觉得我们朝阳中心潘XX支队做的很好,队长亲自带头奋战在市场一线,她们集合全团队的有生力量重点进攻机场,我们可以看到她们每个月的战役都打的特别漂亮,业绩也问鼎榜首;2.其次要充分发挥客户的口碑介绍作用,队长要负责监督指导队员对老客户做进一步的回访挖掘,在做好活卡的同时通过他们来发掘新的客户群、新的市场,在开发市场的过程中不能单纯的为办卡而办卡,这样在激烈的竞争中很难突显自己的竞争优势和独特的差异化,3.要通过整合一些新业务如(销售基金、开发收单商户,销售黄金),在开发新业务的同时来为卡开发新的客户,一个行业的背后必定隐藏着一个巨大的客户群,而且这些客户群本质上都是互通的,对于我们来说是很难得也是再好不过的资源,我们要充分整合这些资源并做好资源共享,将这些资源的价值挖掘并发挥到最大,不要让这么宝贵的东西从我们身边白白流失。

同时我们也要把这些新业务切实的贯彻下去不能让领导们苦心增加的新业务形同虚设;4.在开发方式上要以点带面做好深度挖掘,要以一人带一群,以一点带一片,扫楼与展示相结合,着重开发单位以一些国有单位,外资企业,大的股份制企业,一些发展潜力大,市场表现好的中小业为主,资质上要严格把控,积极的避免风险,队长要大局清晰,并协助队员作好开发前的准备,尽可能多的帮队员并且教队员去谈一些好的活动,每天晚上都要都要帮队员规划好第二天的去向,在队员要陌拜一座大厦前先帮助他们先从网上查一下该大厦里有哪些企业,企业的联系人是谁,联系人的电话,这样既能帮队员减少许多盲目性,也能避免太多不必要的时间浪费,防止队员进大厦前因不知找谁而被保安拒之门外的尴尬,让员工少受点不必要的挫折。 二. 团队建设方面,打造一流高效率的精英团队我总结了六点看法。

1. 要打造独特的团队文化,增加团队凝聚力。

3.接受企业赞助,表达感谢的发言稿咋写

在今天春光明媚、春意融融的大好日子里,XXX慈善捐助超市隆重开业了,作为全市试点工作之一的XXX慈善捐助超市,经过三个月的紧张筹备工作,今天正式投入使用了,这是我镇慈善事业发展中的一个重要里程碑,同时也是我镇慈善事业的一件盛事、喜事。值此,谨让我代表镇委镇政府向XXX慈善捐助超市的顺利开业表示热烈的祝贺!向各位领导、各位嘉宾到来表示热烈的欢迎!

XXX慈善捐助超市是在市民政局的指导和镇委、镇政府的大力支持下,秉承“以人为本,为民解困”的服务宗旨,由XXX民政负责筹建的。在筹建过程中,得到了社会各界热心人士的鼎力支持,慷慨解囊,捐资捐物,使慈善捐助超市能在这么短的时间内筹到大量物资,在此向大力支持慈善捐助超市的各位善长仁翁以及一直以来关心和支持我镇慈善事业发展的热心人士表示衷心的感谢!

XXX慈善捐助超市是常年接收社会各界热心人士的捐资捐物,将接收的货品集中以超市的形式向社会困难家庭提供无偿的帮助。慈善捐助超市体现了党和政府对困难群体的关心,凝聚了社会各界的爱心,通过整合我镇现有的社会扶贫济困资源,深入、持久、健康地开展对弱势群体的救助工作,让社会各界善心人士有方便的渠道帮助困难家庭,而困难家庭能得到最实际的帮助,按自己需求挑选商品,这为我镇贫困市民搭建一个新的救助平台。在未来的日子里,为了能使慈善捐助超市能长期的经营下去,借此机会再次呼吁社会广大热心商家、个人积极发扬XX人乐善好施、扶贫济困的光荣传统美德,伸出援助之手,奉献一点爱心,多捐资捐物,继续积极支持慈善捐助超市,继续支持我镇的慈善事业的发展。我在这里祝愿慈善捐助超市能越办越好,希望慈善捐助超市能发挥作用,真正做到为民解困,为广大困难群体带来福音,让我们大家为这一共同目标而不懈努力,谢谢!

4.你好 我想要一篇演讲稿 内容是关于爱企业、爱员工、爱团队 我是一名

尊敬的各位领导、评委以及在场的所有来宾:

你们好!我是来自x集团的一员,我叫xx,是东北人。首先非常感谢贵公司给予我们x集团参与此次竟标的机会,接下来由我做为x集团的代表,用爱为主题来介绍一下我们的企业、产品以及服务。希望能够得到你们的认可。

我这里所说的爱是一种广义的爱,有这样一句话,说世界因为有爱而变得美丽,同样,我们x集团因为有爱而得以持续发展。那今天能站到这里投标,已证明了我们x服饰在国内已成为一个知名品牌。那下面我向各位介绍一下我们x集团整体的运营情况。集团从史创的1981年到现在,已拥有一流的生产设备、一流的设计人才、一流的产品品质和一流的服务机制。目前集团在国内高档服饰领域拥有“BONO”高端商务装、“x”零售男装等一线高端品牌,拥有一个中心、两大基地。一个中心是指在上海拥有一个一流的设计中心,里面会聚着每年来自意大利米兰、日本东京、法国巴黎的最近服装信息,来引导着我们的设计和开发。两大基地是指的是拥有占地300余亩的上海松江和浙江永嘉两大花园式生产基地。同时拥有6500多名的高素质员工。目前年生产高档西装达180多万套、生产皮具衬衫等附件产品达一千多万件,年销售收入达30多亿元。多年来,凭借一流的工艺、品质和服务,赢得了广大消费者的喜爱,先后获得了“xxxxxx称号。企业已连续10年进入全国服饰行业销售收入、利税双百强之列、服装市场综合占有率已进入全国前3名,是目前国内最大规模的高档服装供应商之一。

注意!其实这样的演讲稿不难,找一些如何团结团队和爱岗敬业的文章,拼凑下就可以了,然后看看你们演讲的要求,写个题目,

比如:各位领导、各位同仁、青年朋友们:

我叫**,今天,我演讲的题目是 爱行 爱岗 爱团队 等等

“以团结互助为荣,以损人利已为耻”这一社会主义荣辱观又进一步阐述了我们中华民族的传统美德,又高度概括了新时期社会主义社会中人际关系的基本美德,我国历代思想家、政治家,无不推崇团结互助的理念,历史经验也一再证明:有没有团结互助的道德风尚,是判断一个群体是否健康,一个社会是否和谐的重要的标志之一。

我们也常说,团结就是力量,团结互助出凝聚力、战斗力和创造力。一块砖,只有堆砌在一起才能成就万丈高楼,一滴水,只有汇入大海才能获得永存!一个人,要有成就事业需要团结;一个集体,要在竞争中获胜需要团结;一个国家,要繁荣富强需要团结,一个国家,一个民族,只有团结起来才能昌盛发达;一个家庭,只有团结和睦,才能人丁兴旺;一个企业,只有处处盛开团结互助之花,这个企业才能持续发展和腾飞。

****就是一个团结互助的集体。从公司领导,到(管理人员,再到每个员工,人人都深深地认识并真切的体会到了这个大家庭的温暖,互助的种子深深地扎根在每一个****人的心中。

经过几年的奋斗,时至今日,依然是团结奋进、努力拼搏、敢为人先的集体。我们所有人都坚信,在我们的共同努力下,团结互助之花定然永远绽放于频阳大地,****人一定会再创辉煌!

团结互助是当代创业人应有的优良品质,是**公司持续发展的力量源泉。新时期要努力培养自己的团队精神和互助观念,确立“一枝独秀不是春,百花齐放春满园”的思想,团结互助为公司,一心一意谋发展。古人云:“人心齐,泰山移”,我们坚信,只要努力做到:管理人员与员工之间团结互助,力创优秀部门;领导干部之间团结互助,更好的协调工作;全体公司成员之间团结互助,共创公司发展的未来,定然能够在日益激烈的市场竞争中长盛不衰,****的明天必然更加辉煌

仅供参考 !

5.爱心捐款发言稿

这里举行集会,主要是号召大家为我区教育系统“爱心基金”捐款。这是区教委坚持以人为本、贯彻落实科学发展观的具体行动,是关注民生、造福困难学子的一项善举。

“一人有难,八方支援”。希望我们大家都能伸出援助之手,来帮助那些需要帮助的同学,你的仁爱之心,你的点滴之恩,都将化成一屡屡阳光,汇成一股股甘泉,温暖着他们的心灵!虽然我们个人的力量微乎其微,但“滴水汇成小河,小河汇成大江,大江汇成大海”,这积少成多的爱心,就可以换“那些需要帮助的同学”同大家一样阳光般的笑容。在此,我代表学校向全校师生提出倡议:

、同学们,行动起来吧!本着自愿、量力的原则,踊跃捐款、奉献爱心;愿我们的点滴付出汇成爱心的暖流,去帮助那些需要帮助的同学!献出我们的爱吧,为那些需要帮助的同学添一件衣服,一袋牛奶,那怕是一支钢笔,一个作业本……

这次活动的实施,不仅是一个简单的捐赠,而是一种有效引导我们树立正确的社会价值取向,弘扬中华民族扶贫济困、助人为乐的传统美德,激发群众特别是广大青年的责任感,也是传达了党和政府对困难学生的关心和爱护,更是为构建和谐江津作出积极贡献的一次活动。

6.急求一片《爱心基地》发言稿 老师用 谢谢

尊敬的老人们:你们好! 首先请允许我代表西安工程大学向您们表达我们深切的敬意和诚挚的慰问. 有人说:世界上最宽广的是海洋,最高远的是天空,最博大的是人与人之间的关爱,无论是强者和弱者都不能随着岁月的流逝去挡住垂暮之年的来临,所以我们需要用爱去看待一切… 中华名族自古都是一个礼仪之邦,尊老爱幼更是我们的传统美德。

现在我们携手西安金秋爱心乐园共同创建"爱心基地".我们希望通过这一基地的建立,把我校的敬老事业继续做大、做强。同时借此机会与临潼敬老院开展合作交流,共同促进,并在临潼 敬老院建立我院爱心导航基地,确立长久的合作关系。

也希望通过本次活动来进一步宣传我西安工程大学机电工程学院,彰显我们新时代大学生奉献社会,服务群众的崇高精神,也为新时期的的社会尊老尽一分绵薄之力。 “创建爱心基地”这个主题倡议于05月01号在我校机电学院发布后,得到了广大师生的热烈响应,我院的很多班级都表示都表示积极地参与了我们这次活动。

被人需要,这是一种幸福。望着昔日为我们社会主义事业作出过辛勤努力的这些老人们,他们也需要全社会的特别关爱。

我觉得我们的付出是值得的,这是一种别样的幸福。 在新时代下,老年人作为我们今后社会不可忽视的一个群体,我们有理由相信爱心乐园地建立,将会拉近我们之间的距离。

在新时期关于构建和谐社会这样一个大时代背景下,老人们的问题不可别忽视。而我们的父母也正在老去,步入垂暮,我们也应如对父母般关怀每一位老年人,共同创造一个“尊老爱老”的社会氛围。

所以我自豪地告诉大家,敬老爱老的美德是黑夜里的一盏灯;是寒冬里的一把火;是沙漠中的一泓泉;是久旱时的一场甘霖。美德,其实就是需要帮助时,伸过来的一只温暖的手;需要谈心时,递上来的一颗火热的心;需要关心时的一句亲切慰问。

只有在这种世界中的老人,才能感到人世间的温馨与美好;才能远离孤独,才能欣慰地走完属于他们的人生旅途,才能使整个世界充满欢声笑语。 今天我们负责这一基地建设的队伍是支年轻的队伍,我们的活力是我们最大的优势。

我们的无私爱心是我们源源不断的动力。现在的我们,深刻感受到了自己身上的责任和压力。

我们将以自己内心的使命感和责任感,努力做好这份工作,将我们的点滴付出汇聚成海洋,手拉着手阳光与你们共享。 历史的车轮滚滚向前,让我们在新世纪高举敬老爱老的旗帜,献出我们全部的爱心与孝心,抛下“人不为己,天诛地灭”的自私观念,弘扬尊老敬老的优良传统,为老年人安度晚年创造良好的条件,让世界处处阳光灿烂,爱心闪烁! 最后,我谨代表西安工程大学机电工程学院的全体师生,预祝本次爱心基地顺利建成。

7.爱心演讲稿 要求带事例的 3分钟 500字左右 演讲需要 大家帮忙

(一 )感恩,其实是无处不在的。我站在这里的理由是什么?就是感恩。

宗教是最崇尚感恩的。他们感谢天神,感谢主。当然,我们感谢的,远比他们要多很多。

感谢父母,他们给予你生命,抚养你成人;感谢老师,他们教给你知识,引领你做“大写的人”;感谢朋友,他们让你感受到世界的温暖;感谢对手,他们令你不断进取、努力。

感谢太阳,它让你获得温暖;感谢江河,它让你拥有清水;感谢大地,它让你有生存空间。

感恩,是一种心态,一种品质,一种艺术。

感恩是乐观。感谢困难,感谢挫折,不是乐观么?感谢对手,感谢敌人,不是乐观么?对于我们不甚喜欢的一些人和事物,尽量想到它的正面,想到它对我们的利处,从而去感谢它,不是乐观么?所以,感恩,是一种乐观的心态。

感恩是礼貌。有人帮助了我们,我们随口说声“谢谢”,可能会给对方心里带来一股暖流。有人为我们付出了许多,我们感谢他,他可能会更加多的帮我们。怀着感恩的心,是有礼貌,是知恩图报。所以,感恩,是一种有礼貌的品质。

有人说,忘记感恩是人的天性。当我们偶然来到这个世界上,什么都还没来得及做的时候,我们就已经开始享受前人带给我们物质和精神上的一切成果了。这就提醒着我们每一个人,要怀有一颗感恩的心。

常怀感恩之心,我们便会更加感激和怀想那些有恩于我们却不言回报的每一个人。正是因为他们的存在,我们才有了今天的幸福和喜悦。常怀感恩之心,便会以给予别人更多的帮助和鼓励为最大的快乐,便能对落难或者绝处求生的人们爱心融融地伸出援助之手,而且不求回报。常怀感恩之心,对别人对环境就会少一分挑剔,而多一分欣赏。

感恩,是我们生活中永恒的话题。学会感恩,学会热爱生活。我们将会感受到更多快乐。

(二)爱心

爱心,如阳光般温暖着你的心……爱心

爱心如高原的久远,似海洋的浩荡,甚或什么都无法比拟。爱心布满世界,无边无际;爱心贯穿历史,无始无终。

爱心,是最伟大、圣洁的。

爱心,使世界远离战争;

使人类远离灾难;

使陌生人感到亲切;

使朋友感到安慰;

使亲人感到愉悦。

爱心,就是给他人:

一个关怀的眼神;

一个灿烂的微笑;

一个美好的祝福。

世界一切和谐的声音,都得感谢寂静的衬托,

人间一切美好的相逢,都得感谢最初的机缘,

这皆源于爱心。

因为爱心,流浪的人儿才能重返家园,

因为爱心,衰惫的躯体才能回复青春,

因为爱心,颓废的灵魂才能燃起希望。

爱心,是人类的春天,生灵的乐园!

你爱着世界,世界也爱着你.

让爱心在你心头驻足,让真情在你身边弥漫。

爱心,如同星光渴望彼此辉映。

8.关于爱心的令人潸然泪下的演讲稿

老师们、同学们:

今天,学校少先队大队部为少年先锋队举行退队仪式。在我们的人生历程中,今天是一个值得纪念的日子,从今天开始,我们将离开多年来熟悉的中国少年先锋队队旗、队歌,告别了伴随着多年的鲜艳的红领巾,象征着我们在成才道路中又向前迈出了坚实的一步,我们长大了,更成熟了。

同学们,一年来,我们在校党支部、校团委的领导下,在少先队大队部的布置下,在辅导员的带领下,我们组织了一系列活动和学习;至河姆渡、梁弄四明山革命烈士陵园接受爱国主义教育活动,参加了汪弄社会主办的“向雷锋同志学习,向王延勤同志学习”为主题的关心弱势群体活动,110班五名少称队员邬丹、付晓艳等参加了汪弄社区主办的“激情涌动街舞秀”活动。全体少先队参加了学校第十三届艺术节的各项活动,展示了少先队员的个性和特长,在学校第三十七届运动会上展示了我们少先队员的风采。在篮球比赛场上展现了我们少先队员良好的精神风貌。有110位少先队员参加了少年团校的学习,黄文超等36位少先队员即将进行入团宣誓,光荣地加入了中国共产主义青年团,优秀的少先队员代表104班潘宁羚同学被评为局级优秀学生干部;108班杨炀同学被评为局级三好学生,他们是全体少先队员学习的榜样。通过一系列的学习和活动,增强了集体的凝聚力和向心力,培养了我们的组织性、纪律性,我们从中受到了深刻的爱国主义教育和集体主义教育。我们从中“学会了学习,学会了合作,学会了做事,学会了做人”,我们要衷心感谢少先队组织,对我们的关心和帮助,衷心感谢辅导员老师对我们的教育。

退队以后,希望同学们积极向团组织靠拢,尽早参加少年团校的学习,尽快递交入团申请书,希望同学们以更高的标准要求自己,努力学习,积极进取,创造条件,争取早日加入共青团组织。

同学们,在充满挑战的21世纪,我们面临着艰巨的任务,祖国要富强,人民要富裕,西部要发展,台湾要回到祖国的怀抱,祖国要以强国的形象屹立于世界民族之林,这些重任都将由当代青少年来承担,这是历史的重托,人民的需要,党的期望。

同学们,我们要有远大的理想,发愤学习,开拓视野,勇于创新,在平时的一言一行中,要对照《中学生日常行为规范》,严格要求自己,脚踏实地,从小事做起,从身边事做起,养成良好的行为习惯,争做一名品学兼优,全面发展的中学生,为今后拥有成功的人生,幸福的人生打下坚实的基础。

最后,祝同学们在德、智、体、美、劳各方面全面发展,交出一份让学校满意、让家长满意、让自己满意的答卷。

爱心企业代表采访发言稿

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庆元旦学生发言稿400字(庆元旦作文400字)

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